一、岗位设置

　　纳入国家计划260人。初中教师40人：语文4人，数学5人，物理5人，化学5人，生物5人，地理5人，历史5人，外语5人，农村硕士1人。小学教师220人：语文80人，数学80人，外语30人，音乐10人，体育10人，美术10人。

　　二、招聘对象及条件

　　(一)招聘对象：

　　1.全日制普通高校应、往届本科及以上毕业生;

　　2.全日制普通高校师范类专业应、往届专科毕业生;

　　上述招聘对象均要求年龄在30周岁以下(1990年7月1日后出生)。

　　(二)招聘条件：

　　1.思想政治要求。政治素质好，热爱社会主义祖国，拥护党的各项方针、政策，热爱教育事业，有强烈的事业心和责任感，品行端正，遵纪守法，在校或工作(待业)期间表现良好，未受过任何纪律处分，志愿服务农村基层教育。

　　2.教师资格要求。河南省2020年特岗教师招聘教师资格实施“先上岗、再考证”阶段性措施，教师资格不作为特岗教师招聘报考的限制性条件。

　　3.报考岗位要求。应聘初中教师岗位的，要求本科及以上学历。应聘体育、音乐、美术、心理健康教育岗位的，要求所持有的教师资格证书任教学科与报考岗位一致，或所学专业与报考岗位一致、相近。持有幼儿园教师资格证书的毕业生、学前教育专业毕业生，可以报考音乐、美术、语文、数学等岗位，不能报考体育、心理健康教育岗位。

　　4.身体条件要求。符合《河南省教师资格申请人员体格检查标准(2017年修订)》要求，并能适应设岗地区工作、生活环境条件。

　　5.生源地考生、参加过“大学生志愿服务西部计划”、“三支一扶”计划且服务期满的志愿者、参加过半年以上实习支教的师范院校毕业生和全日制硕士及以上毕业研究生，同等条件下优先招聘。

　　三、报名时间及方式

　　网上报名时间为7月27日—8月2日。特岗教师招聘报名采用网络方式进行。网报地址为河南省特岗教师招聘网站(http://tgzp.haedu.gov.cn/)。特岗教师招聘不收取报名考务费。凡自愿参加河南省2020年特岗教师招聘的毕业生，需登录河南省特岗教师招聘网站，认真阅读招聘办法，了解招聘岗位规定的范围、对象、条件、报名程序、有关政策和注意事项等内容，按特岗教师招聘系统提示进行注册，如实、准确填写相关报名信息，选择符合条件的职位进行报名。

　　四、招聘程序

　　(一)报名资格审查

　　特岗教师招聘实行全程考生资格审查。在考生报考及3年服务期内，如发现不符合报考条件、隐瞒有关问题或提供虚假注册信息及材料等，将取消其特岗教师资格，所造成的损失和责任由其本人承担。河南省内高校应、往届毕业生报名资格初审由考生的毕业学校负责，省外高校应、往届毕业生报名资格初审由省教育厅负责。考生可在报名期间登陆招聘系统查询资格初审结果。报名资格复审在面试时由各设岗县(市)组织进行。

　　(二)打印准考证

　　经资格初审合格的考生，于8月6日—7日登陆招聘系统打印本人准考证，并在笔试当天持本人准考证和身份证原件到指定地点参加笔试。

　　(三)笔试

　　1.笔试时间为8月9日上午9∶00—11∶00。笔试以闭卷方式进行，主要考试内容为教师职业道德、教育学、心理学、课程与教学论、教育教学技能、新课程理念及教师专业标准等。笔试注重应试者分析问题、解决问题的能力和教师基本技能的测试，满分为150分。

　　2.公布笔试成绩。笔试成绩于8月17日对社会公布，考生可登陆招聘系统查询笔试成绩。

　　(四)面试

　　1.面试时间为8月21日—23日。面试主要考察应聘者学科知识、教师基本素养、语言表达能力、仪表举止等，满分为100分。为确保特岗教师招聘质量，各地确定的参加面试的考生笔试成绩不能低于90分(报考体育、音乐、美术学科岗位笔试成绩不能低于80分)。在省定最低分数线以上，按照笔试成绩从高分到低分的顺序，以设岗县(市)分学段、分学科岗位设置数的1:1.2比例依次确定面试人选。面试人员名单于8月20日对社会公布，进入面试的考生可以登录系统打印面试通知单。面试工作由各设岗县或省辖市组织实施。

　　2.公布面试成绩。面试成绩于8月25日对社会公布，考生可登陆招聘系统查询面试成绩。

　　五、体检、签订合同、岗前培训等事宜依次进行。

　　六、本公告解释权归南召县教体局。

　　咨询电话：0377----66923927

　　特此公告

　　南召县人民政府

　　2020年7月27日